Sachbearbeiter /in (m/w/d) - Verträge

Wir suchen Sie für unseren Geschäftsbereich Personal in Teilzeit.  

Kaum ein Arbeitsbereich ist so abwechslungsreich, aber auch herausfordernd wie der HR-Bereich - insbesondere im Gesundheitswesen. Unter anderem erstellen wir hier AT-Verträge sowie alle im Zusammenhang mit dem Liquidationsrecht stehenden Verträge für Chefärztinnen und -ärzte sowie für weitere Führungskräfte. 

Sie sind fachkompetent und treten sicher auf in der Beratung von Führungskräften? Profitieren Sie von den Vorteilen im Öffentlichen Dienst und bewerben Sie sich – wir lernen Sie gerne kennen!

Ihre Aufgaben:

• Sie erstellen und stimmen AT-Verträge und alle mit dem Liquidationsrecht in Zusammenhang stehenden Verträge, Ergänzungen und Nebenabreden unter Einhaltung der rechtlichen Normen, bspw. Chefarztverträge, Verträge für Geschäftsbereichsleitungen sowie Wahlarzt- und KV-Verträge
• Sie überwachen die gesetzliche Aktualität der Vertragsvorlagen und erarbeiten ggf. Anpassungen – in Abstimmung mit unserem Stabsbereich Recht und Gremien sowie den mitbestimmenden Gremien
• bei Vertragsverhandlungen arbeiten Sie zu, Sie haben Renteneintritte und sonstige Austritte im Blick für entsprechende Nachbesetzungsverfahren

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine staatlich anerkannte Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte /r (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• erforderlich sind gute Fachkenntnisse im Vertrags- und Liquidationsrecht, im Besonderen im AT-Vertragsrecht im Gesundheitswesen sowie sehr gute Office-Kenntnisse
• Sie arbeiten eigenständig und effektiv, sind diskret und verfügen über hohe Kommunikationsfähigkeiten

Das bieten wir Ihnen:

• eigenverantwortliche unbefristete Tätigkeit in Teilzeit mit 19,25 Std./Woche, 30 Tagen Urlaub/Jahr
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Bewegungs- und Entspannungsangeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten mit Corporate Benefits u.v.m.
• Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Back-up-Kita oder Pflegeplatz-Vermittlung
• ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 22.000,- Euro und 28.300,- Euro nach TVöD-K (EG 9a) für diese Teilzeitstelle inklusive Jahressonderzahlung, regelmäßige automatische Gehaltssteigerungen und zusätzliche Altersversorgung (VBL)

Kontakt:

Christian Collard
Geschäftsbereichsleiter Personal
Tel. 0421 497 81005

Vier große Krankenhäuser, über 55 Fachkliniken, ein Dutzend angeschlossene Institute, mehr als 7.500 Beschäftigte sowie zahlreiche hochspezialisierte medizinische Angebote: Die Gesundheit Nord gGmbH ist einer der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands und zweitgrößte Arbeitgeberin in Bremen.

Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.